特岗教师是国家针对西部和贫困地区省市的支援政策，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作。特岗教师服务期满三年后，经考核合格而自愿留任的特岗教师，全部入编，与当地正式老师享有同等待遇，其工资发放纳入当地财政。

那特岗和我们普通的招教有什么联系和区别呢？

联系

都需要具备一定的资格（教师资格证）；本质来说，都是正式的教师；都享有普通教师的福利待遇；都要通过考试进入教师行业。

区别

编制：

特岗:服务满三年，即可入编。

普通教师：考上就直接拿编制。

招考条件：

特岗：全日制师范类专科或全日制本科毕业即可报考。除体音美外，其他学科均不要求专业对口。

普通教师：普通教师对专业和学历要求都有比较高的要求。要求专业对口，且是师范类的学生。

招考比例：

特岗的招考比例总体来说要远大于普通教师的招考比例。

优惠政策：

特岗：服务期满的特岗教师，可享受攻读师范类在职硕士研究生免笔试，或者参加市区教师和事业单位招聘有加分政策或定向招聘等优惠政策。

普通教师：享有事业单位编制和五险一金、津贴、奖金等待遇。

因此，不管是普通的招教考试，还是特岗教师，都是进入教师行业的路径。无论难与易，最终都要看自己是否有考教师的决心和信心。

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